Original kilde: https://retsinformation.dk/eli/retsinfo/2025/10057
Titel: Vejledning om regulering af satser fra 1. januar 2026 efter lov om arbejdsskadesikring i Grønland og tidligere anordninger om arbejdsskadesikring

VEJ nr 10057 af 30/10/2025
Beskæftigelses- og Ligestillingsministeriet

Vejledning om regulering af satser fra 1. januar 2026 efter lov om arbejdsskadesikring i Grønland og tidligere anordninger om arbejdsskadesikring
Indledning
Efter lov om arbejdsskadesikring i Grønland, jf. lovbekendtgørelse nr. 75 af 16. januar 2017, som ændret ved lov nr. 461 af 15. maj 2017, lov nr. 1523 af 18. december 2018 og lov nr. 436 af 6. maj 2025, skal der med virkning fra 1. januar 2026 efter indstilling fra bestyrelsen for Arbejdsmarkedets Erhvervssikring ske regulering af lovens årslønsbeløb, godtgørelsesbeløb, overgangsbeløb samt løbende erstatninger.
Beløb for mengodtgørelsen og den maksimale årsløn, der følger af lov om arbejdsskadesikring i Grønland, reguleres efter reglerne i arbejdsskadesikringsloven.
Lovens løbende erstatninger, overgangsbeløbet, jf. lovens § 23, og den minimale årsløn, jf. lovens § 28, stk. 4 og 5, reguleres hvert år pr. 1. januar med en procentsats svarende til ændringen i reguleringsprisindekset for Grønland for juli måned det foregående år i forhold til reguleringsprisindekset for Grønland for juli måned 2009.
Endvidere fastsættes for arbejdsskader indtruffet i tiden fra 1. juli 1962 til 31. december 2010 satser for dagpenge, overgangsbeløb ved dødsfald, godtgørelse og erstatning for varigt men og løbende erstatninger efter anordning nr. 991 af 3. oktober 2008, anordning nr. 273 af 24. april 2001, anordning nr. 818 af 11. september 1996, anordning nr. 145 af 16. marts 1988, anordning nr. 558 af 28. december 1979 og anordning nr. 42 af 2. februar 1962.
Reguleringen af satserne fastsættes af Arbejdstilsynets direktør efter bemyndigelse fra beskæftigelsesministeren.
Metoden for regulering af satserne er fastsat ved henholdsvis lov og langvarig, fast praksis. Vejledningen er dermed udtryk for de beregnede satser i 2026-niveau.
Satser for arbejdsskader indtruffet 1. januar 2026 eller senere
Med virkning for arbejdsskader efter lov om arbejdsskadesikring i Grønland, jf. lovbekendtgørelse nr. 75 af 16. januar 2017, som ændret ved lov nr. 461 af 15. maj 2017, lov nr. 1523 af 18. december 2018 og lov nr. 436 af 6. maj 2025, der er indtruffet den 1. januar 2026 eller senere, fastsættes følgende:
1) Maksimumsbeløbet for årslønnen efter § 28, stk. 3, udgør 662.000 kr., jf. § 29, stk. 1.
2) Minimumsbeløbet for årslønnen efter § 28, stk. 4 og 5, udgør 74.200 kr., jf. § 29, stk. 2.
3) Godtgørelsen for 100 pct. varigt men efter § 22, stk. 3 og 4, udgør 1.103.500 kr., jf. § 29, stk. 1.
4) Overgangsbeløbet ved dødsfald efter § 23, stk. 1, udgør 185.500 kr., jf. § 29, stk. 2.
Grundlønnen for beregning og regulering af løbende erstatninger for arbejdsskader indtruffet den 1. januar 2026 eller senere er den fastsatte årsløn, jf. lovens § 28, stk. 1-7, multipliceret med 55.200/74.200, jf. § 28, stk. 8.
Fastsættes en løbende erstatning den 1. januar 2026 eller senere, udbetales erstatningen fra tidspunktet for dennes begyndelse med et tillæg på 34,5 pct. til den erstatning, der svarer til grundlønnen.
Satser for arbejdsskader indtruffet i tiden 1. januar 2011 til 31. december 2025
Løbende erstatning udbetales med virkning fra 1. januar 2026 med et tillæg på 34,5 pct. til den erstatning, der svarer til grundlønnen.
Fastsættes en løbende erstatning den 1. januar 2026 eller senere, udbetales erstatningen fra tidspunktet for dennes begyndelse med et tillæg på 34,5 pct. til den erstatning, der svarer til grundlønnen.
Godtgørelsen for 100 pct. varigt men efter § 22, stk. 3 og 4, udgør 1.103.500 kr.
Overgangsbeløbet ved dødsfald efter § 23, stk. 1, udgør 185.500 kr.
Satser for arbejdsskader indtruffet i tiden 1. januar 2009 til 31. december 2010
Dagpenge og løbende erstatning efter anordning nr. 991 af 3. oktober 2008 udbetales med virkning fra 1. januar 2026 med et tillæg på 34,5 pct. til den fastsatte erstatning, jf. § 77, stk. 7, i lov om arbejdsskadesikring i Grønland.
Fastsættes dagpenge eller løbende erstatning den 1. januar 2026 eller senere, udbetales dagpengene eller erstatningen fra tidspunktet for dennes begyndelse med et tillæg på 34,5 pct. til den fastsatte erstatning, jf. § 77, stk. 7, i lov om arbejdsskadesikring i Grønland.
Dagpengene kan ikke udgøre mere end 5.085 kr. pr. uge, jf. anordningens § 19, stk. 2.
Godtgørelsen for 100 pct. varigt men efter anordningens § 23, stk. 3 og 4, udgør 1.103.500 kr.
Overgangsbeløbet ved dødsfald efter anordningens § 24, stk. 1, udgør 185.500 kr.
Satser for arbejdsskader indtruffet i tiden 1. oktober 1996 til 31. december 2008
Dagpenge og løbende erstatning efter anordning nr. 818 af 11. september 1996 og anordning nr. 273 af 24. april 2001 udbetales med virkning fra 1. januar 2026 med et tillæg på 34,5 pct. til den fastsatte erstatning, jf. § 77, stk. 5 og 6, i lov om arbejdsskadesikring i Grønland.
Fastsættes dagpenge eller løbende erstatning den 1. januar 2026 eller senere, udbetales dagpengene eller erstatningen fra tidspunktet for dennes begyndelse med et tillæg på 34,5 pct. til den fastsatte erstatning, jf. § 77, stk. 5 og 6, i lov om arbejdsskadesikring i Grønland.
Dagpengene kan ikke udgøre mere end 5.085 kr. pr. uge, jf. anordningernes § 32, stk. 2.
Godtgørelsen for 100 pct. varigt men efter anordningens § 38, stk. 3 og 4, udgør 803.000 kr.
Overgangsbeløbet ved dødsfald efter anordningens § 40, stk. 1, udgør 185.500 kr.
Satser for arbejdsskader indtruffet i tiden 1. april 1984 til 30. september 1996
Dagpenge og løbende erstatning efter anordning nr. 558 af 28. december 1979 og anordning nr. 145 af 16. marts 1988 udbetales med virkning fra 1. januar 2026 med et tillæg på 34,5 pct. til den fastsatte erstatning, jf. § 77, stk. 3 og 4, i lov om arbejdsskadesikring i Grønland.
Fastsættes dagpenge eller løbende erstatning efter anordning nr. 558 af 28. december 1979 eller efter anordning nr. 145 af 16. marts 1988 den 1. januar 2026 eller senere, udbetales dagpengene eller erstatningen fra tidspunktet for dennes begyndelse med et tillæg på 34,5 pct. til den fastsatte erstatning, jf. § 77, stk. 3 og 4, i lov om arbejdsskadesikring i Grønland.
Dagpengene kan ikke udgøre mere end 5.085 kr. pr. uge, jf. anordningernes § 27, stk. 2.
Erstatningen for 100 pct. varigt men efter anordningens § 34, stk. 3, udgør 80.500 kr.
Overgangsbeløbet ved dødsfald efter anordningens § 36, stk. 1, udgør 185.500 kr.
Satser for arbejdsskader indtruffet i tiden 1. januar 1980 til 31. marts 1984
Løbende erstatning efter anordning nr. 558 af 28. december 1979 udbetales med virkning fra 1. januar 2026 med et tillæg på 34,5 pct. til den fastsatte erstatning, jf. § 77, stk. 2, i lov om arbejdsskadesikring i Grønland.
Fastsættes en løbende erstatning den 1. januar 2026 eller senere efter anordning nr. 558 af 28. december 1979, udbetales erstatningen fra tidspunktet for dennes begyndelse med et tillæg på 34,5 pct. til den fastsatte erstatning, jf. § 77, stk. 2, i lov om arbejdsskadesikring i Grønland.
Erstatningen for 100 pct. varigt mén efter § 34, stk. 3, i anordning nr. 558 af 28. december 1979 udgør 80.500 kr.
Overgangsbeløbet ved dødsfald efter § 36, stk. 1, i anordning nr. 558 af 28. december 1979 udgør 185.500 kr.
Satser for ulykkestilfælde indtruffet i tiden 1. juli 1962 til 31. december 1979
Løbende rente efter ulykkesforsikringsanordningen udbetales med virkning fra 1. januar 2026 med et tillæg på 34,5 pct. til den fastsatte rente, jf. § 77, stk. 1, i lov om arbejdsskadesikring i Grønland.
Fastsættes en løbende rente den 1. januar 2026 eller senere efter ulykkesforsikringsanordningen, udbetales renten fra tidspunktet for denne begyndelse med et tillæg på 34,5 pct. til den fastsatte rente, jf. § 77, stk. 1, i lov om arbejdsskadesikring i Grønland.
Tillægget til den fastsatte rente gælder ikke for forsikringer tegnet efter ulykkesforsikringsanordningens §§ 55 og 59, stk. 1.
Afrunding
Årlige løbende erstatninger, der ikke er delelige med 12, forhøjes til nærmeste med 12 delelige kronebeløb.
Kost og logi
Satserne for værdien af kost og logi for personer, der har ophold hos arbejdsgiveren, svarer til de satser, der fastsættes af Skattestyrelsen i Grønland i medfør af § 19 a i landstingslov nr. 12 af 2. november 2006 om indkomstskat, for det pågældende år, jf. § 28, stk. 2, 2. pkt., i lov om arbejdsskadesikring i Grønland, jf. lovbekendtgørelse nr. 75 af 16. januar 2017, som ændret ved lov nr. 461 af 15. maj 2017, lov nr. 1523 af 18. december 2018 og lov nr. 436 af 6. maj 2025. Satserne kan ses på Grønlands Skattestyrelses hjemmeside her: https://aka.gl/nyheder/2025/10/satstilpasninger-2026? sc_lang=da
Brillestel
Maksimumsatsen for erstatning af brillestel er 1.364 kr.

Arbejdstilsynet, den 30. oktober 2025
Lotte Manniche Groth-Andersen
/ Helle Klostergaard Christensen